无语，，，，，

之前去面试过，扁平化管理。效率还不错，产品leader是前猪网出身，水平不错，不知后续了，

从没见过这么辣鸡的产品leader，水平不错是怎么说出来的

公司不错，主要是某些人，水平不匝地，太他妈把自己当回事了，扯淡

人都走的差不多了，在这样下去有点老火

面过一次，平台说得很大，感觉还是吹

没有技术沉淀，领导不专业，产品总监没能力只爱跪舔，技术总监没技术只盯排期，质量总监不懂QA喜欢乱提问题，会议多，开会时间还长，还喜欢在会上抠一些无关痛痒的细节，然后称之为严谨，在我看来就是荒唐！

以前去面试过，我提到之前做的产品的一个功能，他们面试的2人就一直揪着问，功能就是微信和APP聊天，都已经实现的功能，非揪着问这个怎么实现的，能实现吗？一副极度怀疑和不解的表情，哎，无语

重庆允升科技有限公司

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公司可以再让员工入股，自娱自乐的把身价炒起来，以后融资会更多

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@@@让那些谣言自生自灭斌，奥力给// 不是大家闹发个鸡儿// 自我来允升我也没见过一次迟发，其实我觉得这次属于自然灾害，不可抗逆，yi情也没过去,也没复工，我可以体谅的// 想帮公司说话，哈哈，没用的。公司对员工怎么样，领导能力，大家都看在眼里的。问题总监，你好。

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@已经脱了一个月了//你的算术能力着实让人乳房肿胀。

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这么有哲理的话，你把它放到毛屎坑也是很高深的。

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@公司可以再让员工入股，自娱自乐的把身价炒起来，以后融资会更多// 也可以让员工垫钱当客户付款，把业绩冲起来，身价也炒起来了

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大规模离职潮开启

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@@公司可以再让员工入股，自娱自乐的把身价炒起来，以后融资会更多// 也可以让员工垫钱当客户付款，把业绩冲起来，身价也炒起来了// 典型的吃不到葡萄说葡萄酸，这类人在电视剧里通常扮演反派的后腿

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@已经脱了一个月了// 一点都没拖，反而提前发了，一月份工资正常2月十号发，也就是正常结构复工一周左右，疫情原因，没有复工，按国家规定，是要延迟到复工之后一周，但是公司提前发了，在复工之前，比没有疫情慢了18天

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@@@@让那些谣言自生自灭斌，奥力给// 不是大家闹发个鸡儿// 自我来允升我也没见过一次迟发，其实我觉得这次属于自然灾害，不可抗逆，yi情也没过去,也没复工，我可以体谅的// 再描，越描越黑，一月份就迟来，春节前就该发，脱了三个月了// 春节前该发的原因是啥？干了半个多月让公司提前打一个月工资？脑子进水了吧

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@@@@@让那些谣言自生自灭斌，奥力给// 不是大家闹发个鸡儿// 自我来允升我也没见过一次迟发，其实我觉得这次属于自然灾害，不可抗逆，yi情也没过去,也没复工，我可以体谅的// 再描，越描越黑，一月份就迟来，春节前就该发，脱了三个月了// 春节前该发的原因是啥？干了半个多月让公司提前打一个月工资？脑子进水了吧// 为什么就不能为员工切实着想

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@@@@@@让那些谣言自生自灭斌，奥力给// 不是大家闹发个鸡儿// 自我来允升我也没见过一次迟发，其实我觉得这次属于自然灾害，不可抗逆，yi情也没过去,也没复工，我可以体谅的// 再描，越描越黑，一月份就迟来，春节前就该发，脱了三个月了// 春节前该发的原因是啥？干了半个多月让公司提前打一个月工资？脑子进水了吧// 把精力放在和员工计较的领导，永远做不好领导。因为一开始你就没把员工和你平等对待，出了允升，你什么都不是。// 比如？

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@@@@@@@让那些谣言自生自灭斌，奥力给// 不是大家闹发个鸡儿// 自我来允升我也没见过一次迟发，其实我觉得这次属于自然灾害，不可抗逆，yi情也没过去,也没复工，我可以体谅的// 再描，越描越黑，一月份就迟来，春节前就该发，脱了三个月了// 春节前该发的原因是啥？干了半个多月让公司提前打一个月工资？脑子进水了吧// 把精力放在和员工计较的领导，永远做不好领导。因为一开始你就没把员工和你平等对待，出了允升，你什么都不是。// 洗脑算能力吗// 我看到的是公司大部分员工在为公司为自己努力奋斗，个别不是怎样的人斤斤计较，我相信，你出了允升，还只能是这样的你。

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你作为第一个，大胆地提出来吧。

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@@已经脱了一个月了//你的算术能力着实让人乳房肿胀。// *总，你的乳腺很发达啊

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@你作为第一个，大胆地提出来吧。// 提出来，让你哭

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抄的郭总PPT吧

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别个想要的效果就是你自己提离职

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@你作为第一个，大胆地提出来吧。// 节前已离职，早就预料到会有这种情况，不用佩服我的先见之明我这也是一种能力