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公司怎样？要去入职了，求内幕

2年前去面过，只知道是做金融方面的，在大坪

加班很多，天天加~

17年面过也过了试用期打折还不买保险鸽了

应该加班多人事和总监都很关心加班问题

@应该加班多人事和总监都很关心加班问题// 我得给你说下，这公司不加班的，你加班还要写申请，事情也不多，试用期不买保险的，过了试用期会补上，唯一的问题是工资加得少，基本就是1年1000多点

公司内部管理层不断变动项目全都是直接买的别人的最关键一点老板脾气火爆一出事情就只会怪开发

@@应该加班多人事和总监都很关心加班问题// 我得给你说下，这公司不加班的，你加班还要写申请，事情也不多，试用期不买保险的，过了试用期会补上，唯一的问题是工资加得少，基本就是1年1000多点//
皮公司员工离职率还是很高大部分都是干了1年不涨工资涨也是500

最下面第一条好像是当初我发的，2年后又叫我去面试，到了之后，HR跟我说领导在开会，跟她聊了一下，叫我下次再来，然后就没有然后了...他们领导不会还是两年前面我那个吧？

996，通宵，谁不要命谁来

@@应该加班多人事和总监都很关心加班问题// 我得给你说下，这公司不加班的，你加班还要写申请，事情也不多，试用期不买保险的，过了试用期会补上，唯一的问题是工资加得少，基本就是1年1000多点// 加薪是不可能的这辈子都是不可能的

咱俩一样兄弟，我是说人事总监在产假，定好时间让我下周来，然后就没然后了

老板神经病，看不起开发，就不要招聘开发人员，累死累活，加班通宵没句好话，也不拿技术人员当人。一开会就骂开发。不找找管理层的问题。脑子有毛病.....

才参加了面试喊复式，文案策划

公司管理模式有问题，老板是炒BTC赚了钱，进入币圈，目前的项目名义上有商城+BU币（区块链），洗钱+二级分销模式，私链+联盟链，中上层做事能力一般，形式主义满强的，想布局信息化产业链，骗骗无知的老板应该没问题，真正懂区块链的高手不会去他们公司的_{！总监级别的还是差了点}

公司还是可以的，美女很多，虽然单身的不多，但这都不重要，重要的是工资开得起呀！

原来的人疫情期间直接开了很多，然后又新招

@原来的人疫情期间直接开了很多，然后又新招// 真的吗？

@原来的人疫情期间直接开了很多，然后又新招// 真的吗？

有运维的同学在吗？